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2016靈活就業(yè)人員、自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策(補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn))

2016年01月27日 13:22來(lái)源:點(diǎn)擊量:0

  2016年靈活就業(yè)人員、自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策

2016靈活就業(yè)人員、自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策(補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn))

 ?。ㄒ唬┱邇?nèi)容。就業(yè)困難人員靈活就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)的,可由就業(yè)專項(xiàng)資金對(duì)個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的一定數(shù)額。補(bǔ)貼期限因補(bǔ)貼對(duì)象的年齡不同而不同。

 ?。ǘ┱咭罁?jù)。省財(cái)政廳、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理有關(guān)問(wèn)題的通知》(贛財(cái)社[2012]71號(hào));省政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(贛府發(fā)[2015] 51號(hào));市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)〈新余市促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策補(bǔ)貼申報(bào)審批辦法〉的通知》(余人社字[2015]24號(hào));《新余市人民政府關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新若干政策措施的意見》(余府發(fā)[2015]25號(hào))。

 ?。ㄈ┭a(bǔ)貼對(duì)象。

  1、靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員。指有就業(yè)愿望和就業(yè)能力、且符合下列條件之一的登記失業(yè)人員:①符合“4050”年齡條件的人員;②零就業(yè)家庭成員;③符合相關(guān)條件的殘疾人;④連續(xù)失業(yè)一年以上的人員;⑤家庭困難和就業(yè)困難的“雙困”高校畢業(yè)生; ⑥享受城市居民最低生活保障的人員;⑦被征地農(nóng)民;⑧其他依法認(rèn)定為就業(yè)困難的人員。

  2、自主創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者。指進(jìn)入城鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、就地就近從事二、三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者。

  (四)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限。社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)算(補(bǔ)貼繳費(fèi)基數(shù)不高于在崗職工平均工資的100%),補(bǔ)貼數(shù)額原則上不超過(guò)實(shí)際繳費(fèi)的2/3。補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年,對(duì)距法定退休不足5年的可延長(zhǎng)至退休。

 ?。ㄎ澹┥鐣?huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申領(lǐng)、撥付程序          

  1、個(gè)人申報(bào)。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行“先繳后補(bǔ)”的方式,由補(bǔ)貼對(duì)象個(gè)人向參加社會(huì)保險(xiǎn)所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)社保補(bǔ)貼,并提供以下資料:

 ?。?)《新余市靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)表》:

  (2)社區(qū)《就業(yè)困難人員靈活就業(yè)證明》(農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人員營(yíng)業(yè)執(zhí)照);

  (3)本人身份證、社??ǎㄣy行帳號(hào))及復(fù)印件;

  (4)本人《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》及復(fù)印件;

 ?。?)本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的原始憑證及復(fù)印件。

  2、就業(yè)機(jī)構(gòu)受理。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼每季度受理一次,由補(bǔ)貼對(duì)象參保所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)申請(qǐng)人的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)材料5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)審,驗(yàn)審合格后報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審核。驗(yàn)審不合格的告之申請(qǐng)人完善相關(guān)材料后再行申請(qǐng)。

  3、人社部門審核。人力資源和社會(huì)保障部門5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)就業(yè)機(jī)構(gòu)提供的材料進(jìn)行書面或?qū)嵉貙徍?,同意后向同?jí)財(cái)政部門提請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼資金撥付。

  4、財(cái)政部門撥付。財(cái)政部門接到人力資源和社會(huì)保障部門社保補(bǔ)貼撥款申請(qǐng)后進(jìn)行復(fù)核,復(fù)核無(wú)異后5個(gè)工作日內(nèi)將補(bǔ)貼資金劃撥至就業(yè)專項(xiàng)資金支出戶。就業(yè)機(jī)構(gòu)收到補(bǔ)貼資金后及時(shí)將社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼資金撥入申請(qǐng)人在銀行開設(shè)的基本賬戶或個(gè)人社保卡賬戶。

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